Unconscious Bias in der Arbeitswelt

Kostenfreies Kurz-Seminar zum Diversity-Tag 2022

Anlässlich des Diversity-Tags am 31. Mai 2022 biete ich ein kostenfreies Online-Seminar zum Thema „Unconscious Bias – Vorurteile – wie sie entstehen und wie sie wirken“ an.

Welche Inhalte hält diese Lerneinheit für Sie bereit?

Unser Unbewusstes prägt unser Handeln und unsere Wahrnehmung. Der sogenannte Unconscious Bias trägt wesentlich dazu bei, dass sich Ungleichbehandlungen teilweise so zäh halten – und zwar auch dann, wenn wir Chancengerechtigkeit und Vielfalt doch eigentlich für wichtig erachten und befürworten. In dieser 60-minütigen Lerneinheit erfahren Sie mehr darüber, wie dieser Unconscious Bias entsteht und wirkt und kommen Ihren eigenen unbewussten Vorurteilen auf die Spur.

Wie ist „Unconscious Bias“ aufgebaut?

Die Lernsession enthält die folgenden Inhalte:

  • Das Unbewusste – wie entsteht der Unconscious Bias?
  • Die sieben häufigsten Biase
  • Othering – die Kraft der Interaktion
  • Ein Beispiel: Testen Sie Ihren Gender-Bias

Wie können Sie an ist „Unconscious Bias“ teilnehmen?

Bitte melden Sie sich per E-Mail kontakt@elisabethmantl.de oder über das Kontaktformular an.


    Anmeldung Probe-Seminar "Unconscious Bias"

    Sonderaktion zum Diversity Tag am 31. Mai 2022

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    Sie erhalten im Rahmen dieser Aktion kostenfrei einen Link für das Online-Lernmodul: „Unconscious Bias“. Das Modul bleibt bis Ende Juni 2022 für Sie freigeschalten. Der Link kann mehrfach genutzt und geteilt werden. Viel Spaß und gute Einsichten.

     

     


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